La falta de referencia del Código del Trabajo y la serie de cuestionamientos que han realizado los tribunales de justicia, sobre si es procedente la sucesiva suscripción de contratos por obra o faena en la legislación chilena, dan lugar al desarrollo de la presente investigación. A través del análisis de la jurisprudencia judicial y administrativa de los últimos veinte años, este trabajo tiene como objetivo principal, sistematizar los diversos criterios extraídos de tales pronunciamientos, delimitando por tanto, el plazo de duración máxima de los contratos por obra o faena, la necesaria
temporalidad de la prestación de servicios y la manifestación del principio de
continuidad en la transformación del contrato por obra o servicio determinado, en
contrato indefinido. /ABSTRACT:The lack of reference of the Labour Code and the myriad of questionings that the Court has made regarding if it is procedural the renewal of contracts by work or determined service, has served as a starting point for the vevelopment of the present research.
Through the analysis of the administrative and judicial jurisprudence of the
past twenty years, this work aims at systematizing the various criteria extracted from such views, therefore delimiting the deadlines of the contracts by work or specific service, the necessary temporality of the rendering of services and the manifestation of the principle of continuity on the transformation of the contract by work or determined service into indefinite contract.